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本测试的设计理念来源于管理方格理论，可对你的领导风格做一个较为准确的自我评估。

人才测评   企业管理   领导力  



本测试用于反映你面对困难和挫折时的态度和行为特征。当遇到各种困难或不愉快时，你往往是如何对待的？

心理测试   应对方式  



职业锚测评是职业生涯规划、自我了解的工具，能够协助组织或个人进行更理想的职业生涯发展规划，帮助你思索自己的能力、动机和价值观、学会分析自己的职业兴趣、并提高自我认知的能力。

心理测试   性格兴趣   职业规划  



这个量表主要是想了解你对爱情所持的态度。题目中的“他/她”，是指目前与你密切交往的男/女朋友（请以您目前的恋人为回答依据；若目前没有恋人，就以上一任恋人为回答依据；若没有谈过恋爱，也请您想像一下再作答）。

请针对每一题项所叙述的情形，选出您认为最能反映您实际状况的选项。

心理测试   趣味测试  



心理年龄不同于生理年龄，受到社会、家庭、教育等各方面因素的影响。你的人生经历影响了你此阶段的心理年龄，快来测测你的心理年龄吧！

请根据你目前的状况，对下列的描述做出选择。

心理测试   心理年龄  



我们常听人家说：年龄不是问题。但这指的是实际的年龄。我们经常忽略的，其实是爱情本身的年纪。20岁的人，爱情年纪可能只有15岁，也可能已经35岁了。 知道彼此的爱情年龄，会让我们更懂得如何彼此对待。

心理测试   爱情心理   趣味测试  



很多时候，也许连你自己都未必了解自己，别人就更难了解你了。可是，你下意识的小细节，也许会暴露出真实的自己来。

心理测试   趣味测试  



人生在世，总是会碰到这样那样的难关。当难关到来时，你能顺利渡过吗？

趣味测试  



领导风格指在管理过程中所一贯坚持的原则、目标及方式等方面的总称。领导风格并非一成不变，因人而异，每个人都有自己独特的性格与工作态度，做人处事，并不会有统一的标准。

本测试可以帮助你了解：你最擅长的领导风格以及在某一特定情况下应该采取何种领导风格。

领导风格   职场  



人们常说人言可畏，可见流言飞语对人的伤害有多大，面对流言飞语，你通常会怎么做呢？流言飞语对你有杀伤力吗？下面的测试告诉你。

心理测试   趣味测试  



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